Atatürk Kültür Merkezinde yapılan Kültür Buluşmaları etkinliği kapsamında Tosyalı Holding’in Yönetim Kurulu Başkanı Fuat Tosyalı “Bir Başarı Hikâyesi” söyleşisiyle Ordulularla buluştu. Tosyalı küçük yaştan bu zamana kadar edindiği tecrübelerini dinleyicilere aktardı ve Türkiye ekonomisi hakkında değerlendirmelerde bulundu.

‘’En yüksek verimi Türklerden alıyoruz’’

Küçük yaşta 9 metrekare alan içerisinde başladığı ve 50 yılı aşkın bir iş hayatı olduğunu belirten Tosyalı Holding’in Yönetim Kurulu Başkanı Fuat Tosyalı, ‘’Ben de her esnafın yaşamış olduğu sıkıntılarla karşılaştım. Daha sonrasında iş yerimiz 125 metrekare alana taşındı. 9 metrekareden 125 metrekare alana geçmek bizim için çok büyük bir şeydi. Çalışmalarımıza akıl kattık ve başardık. Akıl ile yürütülen çalışmanın başarılı olması imkânsız değildir. Çalışmalarımız neticesinde şuan 3 kıtada iş yapıyorum. Yaptığınız işte her şeyinizin kayıtlı olması gerekiyor. Bizim kayıt içinde çalışmamız Türkiye’nin en büyük şirketi olmamızı sağladı. Ekonomik krizler yaşandığında her zaman olaya normal olarak bakarım ve buna göre gerekli tedbirleri alırım. Hiçbir zaman yarın acaba ne olur diyerek bakmamamız lazım. Ülkemiz çok güçlü ve bütün dinamikleri çok iyi çalışıyor. Türkiye ekonomisine sonsuz güveniyorum. Türk insanının iş gücü verimliliği çok yüksek. 25 fabrikamızda Japon’dan Hintliye kadar çalışanımız var. En yüksek verimi de Türklerden alıyoruz” dedi.

Tosyalı Holding’in Yönetim Kurulu Başkanı Fuat Tosyalı’ya sorular yönelten Ordu Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Mehmet Hilmi Güler, ‘’Siz 10 mikron demir-çelik yapabilecek bir teknolojiye sahipsiniz. Bu dünyanın sayılı teknolojik başarılarından bir tanesi. Bunu nasıl başardınız ve holdingi nasıl yönetiyorsunuz?” diye sordu.

Aynı dili konuşan aynı hedefe koşan, performans kredileri olan bir ekip yetiştirdiklerini söyleyen Tosyal, ‘’Bu işte dünyada en iyisini yapan bir şirket olmak istedik. Tüm işlerimizde dünyadaki en iyi işletim sistemlerini kullanıyoruz. Her şekilde tüm işlerimizi kayıt altına alıyoruz. Bu da bizim dünyaca bilinen bir şirket olmamızı sağladı. İş prensiplerimiz doğrultusunda benim de içinde olduğum bir akademik kadro kurduk. Burada aynı dili konuşan aynı hedefe koşan performans kredileri olan bir ekip yetiştiriyoruz. Bunun güzel sonuçlarını alıyoruz. Ben kurumsal yönetimden tarafım. Burası benim değil, burası senin işine dayalı bir sistem kurduk” diye konuştu.